Prijs
- Prijs
- Prijs op aanvraagPrijsmodel gepubliceerd, bedragen niet (behalve boekhoudproduct AFAS SB: 59 euro per maand). Geen kortingen, alleen CPI-indexering
Oplossing
- Type oplossing
- Software binnen een breed ERP-pakket (klant verwerkt zelf); Payroll Cloud voor administratiekantoren
- Geschikt voor
- MKB tot enterprise; branches (zorg, onderwijs, accountancy, overheid, flex)
- Accountantskanaalloopt de dienst (mede) via je accountant/kantoor of direct?
- Ja, (mede) via accountant/kantoor
Techniek en dekking
- Boekhouding
- Geintegreerd in het ERP; journaliseren direct bij de loonrun (externe koppeling overbodig)
- Cao's en pensioen
- Ruim 200 cao's standaard meegeleverd, incl. pensioenafspraken en salarisschalen, automatisch bijgewerkt
- Certificeringen
- ISO 27001, NEN 7510, ISAE 3402 type II (EY), UPA, Data Pro Code, ISO 9001, Horizontaal Toezicht; data in NL/EU
- Herkomst en eigenaarwaar staat je data en wie is eigenaar (datasoevereiniteit)?
- Nederland, zelfstandig familiebedrijf (Leusden), B Corp
Gebruik en flexibiliteit
- Medewerker-app
- AFAS Pocket (iOS/Android)
- HR-breedte
- Volwaardig HRM (dossier, workflows, ondertekenen, recruitment)
- Opzegbaarheid
- Maandelijks aanpasbaar/opzegbaar na het eerste jaar
Marktomvang: 14.000+ organisaties; 3,8 miljoen loonstroken per maand (door aanbieder opgegeven)
Lege velden betekenen dat de informatie niet publiek is gepubliceerd. Een concreet tarief hoor je bij de meeste partijen pas na een demo of offerte.
Gegevens gecontroleerd: augustus 2026. Bronnen: afas.nl/software/payroll, afas.nl/software/prijzen, klant.afas.nl/certificeringen. Getoond als tekst, we linken niet door naar aanbieders.
Rooster en urenregistratie
Wat AFAS Software op de eigen website publiceert over rooster-, personeelsplannings- en urenregistratietools. Wij hebben de werking van deze koppelingen niet zelf getest.
AFAS Software koppelt volgens eigen opgave met:
Bron: partner.afas.nl. Getoond als tekst, we linken niet door naar aanbieders. Peildatum: 17 juli 2026.
Kort samengevat
- Geen los salarispakket maar geintegreerd ERP (boekhoudkoppeling overbodig)
- 200+ cao's standaard incl. pensioen en schalen; zwaarste certificeringsstapel
- Datasoevereiniteit als expliciete positionering (data in Europa, eigen regie)
Voor wie past AFAS Software?
AFAS (Leusden, familiebedrijf) is een breed ERP-pakket waarin salaris, HR en financiële administratie samenkomen; naar eigen opgave verwerkt het 3,8 miljoen loonstroken per maand voor 14.000+ organisaties. Sterk als je meer wilt dan alleen salaris en processen wilt integreren. Minder passend als je puur een lichte salarisoplossing zoekt, want een ERP-implementatie is een groter traject dan losse salarissoftware.
Waarin AFAS Software verschilt
AFAS is eerder een compleet bedrijfsplatform dan een salaristool alleen. Wil je die integratie afzetten tegen een lichtere, salaris-eerst-oplossing, vergelijk dan met Exact Salaris (salaris plus boekhouding) of Visma Nmbrs (cloud, MKB en accountants).
Voorwaarden en prijsmodel
AFAS rekent een vast maandbedrag op basis van het aantal werknemers; het prijsmodel staat online, de bedragen zelf niet. De site vermeldt geen kortingen, alleen jaarlijkse CPI-indexering, en het abonnement is na het eerste jaar maandelijks aanpasbaar of opzegbaar. Salarisverwerking draait binnen het bredere ERP-pakket, met ruim 200 cao's standaard meegeleverd. Salariskosten zijn maar één post: bereken je totale werkgeverskosten om het geheel te zien.
Vragen om te stellen in een offertetraject
- Wat kost de licentie voor alleen salaris versus het bredere pakket, en wat heb ik echt nodig?
- Hoe lang duurt de implementatie en wat vraagt die van mijn organisatie?
- Welke onderdelen (HR, verzuim, financieel) zitten in de prijs en wat is meerwerk?
Past AFAS Software bij jouw situatie?
Doe de keuzehulp of laat een offerte checken. Prijs en payrollfactor hangen af van je branche, cao en loonsom. Die komen pas in een offerte naar voren.
PersoneelsKompas is een onafhankelijk vergelijkingsplatform. Genoemde bedrijfsnamen en merken zijn eigendom van hun respectievelijke eigenaren; vermelding betekent geen samenwerking of betaalde plaatsing. Alleen een duidelijk als redactionele selectie gemarkeerd onderdeel bevat ons keuzeoordeel. De overige vergelijking toont feitelijke, publiek controleerbare informatie. Staat er iets niet juist, of ben je een genoemde aanbieder en wil je een correctie of verwijdering van je logo of je hele profiel? Mail ons via info@personeelskompas.nl, dan passen we het aan.