Prijs
- Prijs
- Prijs op de siteconcreet tarief zonder gegevens achterlatenHRM: Basics €3, Essentials €4,50, Advanced €7 per medewerker per maand (min. 5 medewerkers). Salaris: Payroll Easy €8,50, Moderate €10,50 (variabele mutaties), Complex €13,50 (incl. cao) per loonstrook (min. 5 stroken). Geen setup-kosten, gratis overstapservice. Boven 75 medewerkers op aanvraag. Excl. btw. Peildatum 8-7-2026
Oplossing
- Type oplossing
- Software (zelf doen): HR- en salarisadministratie in één platform; de werkgever verwerkt zelf. Losse HRM- en payrollpakketten.
- Geschikt voor
- MKB dat HR en salaris zelf in één platform wil doen (vanaf 5 medewerkers)
- Accountantskanaalloopt de dienst (mede) via je accountant/kantoor of direct?
- Nee, direct aan werkgever
Techniek en dekking
- Boekhouding
- Koppelingen met Exact, Moneybird, SnelStart, Twinfield en Yuki; salaris via Nmbrs (dat op de gangbare boekhoudpakketten koppelt). Gratis boekhouder-toegang, XML-betaalbestanden en automatische loon- en pensioenaangifte
- Cao's en pensioen
- Cao-ondersteuning in het pakket Payroll Complex
- Certificeringen
- ISAE 3402 Type II (via de salarismotor Nmbrs); AVG-conform, 2FA en rechtenbeheer
- Herkomst en eigenaarwaar staat je data en wie is eigenaar (datasoevereiniteit)?
- Nederland
Gebruik en flexibiliteit
- Medewerker-app
- Employee Self Service (ESS) via app
- HR-breedte
- HRM-module: personeelsdossiers, verlof, verzuim, onboarding, beoordelingen, urenregistratie, declaraties en (Advanced) ATS
- Opzegbaarheid
- Niet publiek. Vraag dit na in je offerte
Marktomvang: Meer dan 600 bedrijven (naar eigen opgave)
Lege velden betekenen dat de informatie niet publiek is gepubliceerd. Een concreet tarief hoor je bij de meeste partijen pas na een demo of offerte.
Gegevens gecontroleerd: juli 2026. Bronnen: buddee.nl/tarieven. Getoond als tekst, we linken niet door naar aanbieders.
Rooster en urenregistratie
Wat Buddee op de eigen website publiceert over rooster-, personeelsplannings- en urenregistratietools. Wij hebben de werking van deze koppelingen niet zelf getest.
Buddee koppelt volgens eigen opgave met:
Bron: buddee.nl. Getoond als tekst, we linken niet door naar aanbieders. Peildatum: 17 juli 2026.
Kort samengevat
- HR-schil van Buddee met de salarisverwerking op Nmbrs (ISAE 3402 Type II)
- Prijstransparant: HRM per medewerker, salaris per loonstrook, met pakketkeuze op cao en mutaties
- Geen setup-kosten en gratis overstapservice; vanaf 5 medewerkers/stroken, boven 75 op aanvraag
Voor wie past Buddee?
Buddee is HR- en salarissoftware in één platform voor het mkb, waarbij je zelf verwerkt. De opzet is opvallend: de HR-schil is van Buddee, maar de salarisverwerking draait op Nmbrs, dat ook los in onze vergelijking staat. Zo combineer je moderne HR-functies — personeelsdossiers, verlof, verzuim, urenregistratie, onboarding en beoordelingen — met een aparte loonmotor, en neem je HRM en salaris als losse pakketten af. Passend als je HR en loon in één systeem wilt met vooraf een concreet tarief; minder voor de hand liggend als je één geïntegreerde suite van één leverancier zoekt of een uitgesproken branchespecialist.
Voorwaarden en prijsmodel
Buddee publiceert al zijn tarieven en laat het salarispakket meebewegen met je situatie: HRM kost per medewerker per maand (Basics €3, Essentials €4,50, Advanced €7) en salaris per loonstrook, waarbij je kiest tussen Payroll Easy (€8,50, zonder cao of variabele mutaties), Moderate (€10,50, met variabele mutaties) en Complex (€13,50, inclusief cao-ondersteuning). Er geldt een minimum van vijf medewerkers en loonstroken, en boven 75 medewerkers volgt een offerte op maat. Omdat de salarisverwerking op Nmbrs draait, valt die onder een ISAE 3402 Type II-certificering; verder zijn er geen setup-kosten, een gratis overstapservice en veertien dagen gratis. Boekhoudkoppelingen zijn er met Exact, Moneybird, SnelStart, Twinfield en Yuki, medewerkers krijgen een eigen self-service (ESS), en de loon- en pensioenaangifte gaan automatisch. Vestigingsplaats en oprichtingsjaar publiceert Buddee niet.
Past Buddee bij jouw situatie?
Doe de keuzehulp of laat een offerte checken. Prijs en payrollfactor hangen af van je branche, cao en loonsom. Die komen pas in een offerte naar voren.
PersoneelsKompas is een onafhankelijk vergelijkingsplatform. Genoemde bedrijfsnamen en merken zijn eigendom van hun respectievelijke eigenaren; vermelding betekent geen samenwerking of betaalde plaatsing. Alleen een duidelijk als redactionele selectie gemarkeerd onderdeel bevat ons keuzeoordeel. De overige vergelijking toont feitelijke, publiek controleerbare informatie. Staat er iets niet juist, of ben je een genoemde aanbieder en wil je een correctie of verwijdering van je logo of je hele profiel? Mail ons via info@personeelskompas.nl, dan passen we het aan.